Bedrijvencompetitie: Heel Nederland fietst naar het werk! (en wij doen mee)

Niet zo heel erg lang geleden heb ik bij mij op het werk een oproep op het blog gedaan voor ploeggenoten voor een FietsTeam om mee te kunnen doen met de bedrijvencompetitie van de actie: Heel Nederland Fietst. Heel Nederland Fietst is een initiatief van de Fietsersbond en het NISB (Nederlands Instituut voor Sport en Bewegen)
Hoewel we erg veel fietsers binnen ons bedrijf hebben en men van hoog tot laag fietst viel het nog niet mee om tot een team te komen. Want: de meeste mensen ondersteunen de gedachte van de actie wel, maar vinden dat ze toch al fietsen en dus een dergelijke wedstrijd niet aan hen besteed is. Uiteindelijk had ik zelfs mensen te veel, wat weer jammer was. 3 oktober was de eerste dag van de actie.
Maandag was de eerste dag en ons team is heel goed gestart! hoewel het steeds een momentopname is stonden we maandag rond 12.00 uur derde en ‘s avonds om ongeveer 21.00 uur (toen ik mijn kilometers registreerde) 2e
En we staan zelfs met twee fietsers in de top 10! (en voor de duidelijkheid, het betreft hier een landelijke actie) kijk dat is een prima begin.
Het zijn bij ons op dit moment hectische tijden maar Het verzoek van mij als teamcaptain is om in deze hectische tijden toch ook oog te hebben voor de fietsende collega’s die ons bedrijf op een andere manier positief in het daglicht fietsen :-) Dus… aan de niet fietsende collega's deed ik de oproep: voor het geval dat een van meefietsende collega’s van de week met herfstbladeren in de haren binnen komt fietsen, zet dan alvast een warme beker chocomelk klaar. Haal een keertje extra koffie (met een koekje) of sta de laatste appelstroop in het mandje tijdens de lunch af aan je collega die sportief de bedrijfskleuren aan het verdedigen is. Ze hebben het nodig!
Overigens is naar je werk fietsen ook goed voor je als je niet aan een competitie meedoet. Fietsers zijn gemiddeld twee dagen per jaar minder ziek dan werknemers die met de auto naar hun werk gaan
[ 20:26 ] [ 3/10/2011 ] [ Post Comment ]